Pink Mobility
Société
Fusion RH, cultivateur de talents recrute un Commercial B to B H/F pour PINK MOBILITY, entreprise spécialisée dans la conception, le développement, l’assemblage et la commercialisation de scooters électriques. Elle se positionne comme la deuxième marque de scooters électriques la plus vendue en France.
L’entreprise s’appuie sur 25 collaborateurs et opère sur trois marchés :
– La livraison BtoB : offrant des solutions adaptées à une variété de professionnels tels que les restaurants, les livreurs du dernier kilomètre, les artisans, les commerces de proximité, le personnel médical et la distribution de presse.
– La location en Libre-Service : en collaboration avec des partenaires stratégiques tels que YEGO et Hello Scoot’, la société propose des services de location de scooters électriques, facilitant ainsi la mobilité urbaine flexible et accessible.
– Le réseau de Concessionnaires : à travers un vaste réseau national, PINK MOBILITY vend directement aux particuliers tout en offrant des services de réparation et de maintenance via des revendeurs et réparateurs agréés.
Pourquoi rejoindre PINK MOBILITY ?
– Participer activement au développement d’une marque française, deuxième marque de scooters électriques la plus vendue en France,
– Contribuer à une vision durable de la mobilité, avec des produits éco-responsables et au sein d’une entreprise résolument tournée vers l’innovation (robustesse, technologies embarquées, nouvelles fonctionnalités, design…),
– Culture d’entreprise familiale qui accorde sa confiance et qui ne transige pas sur la qualité.
– L’engagement du candidat à réussir dans ses missions et sa personnalité donneront la dimension du poste.
Poste et missions
Rattaché(e) au Dirigeant, vous occupez une position clé dans le développement et l’expansion du marché BtoB. Votre mission consiste à renforcer et élargir les marchés déjà établis, à identifier et démarcher activement de nouveaux prospects dans le secteur BtoB, à développer de manière significative le portefeuille clients et à assurer un suivi commercial rigoureux et personnalisé. Dans un contexte de cycles de vente longs, vous serez amené(e) à établir et maintenir des relations durables avec les clients, en vous appuyant sur une compréhension approfondie de leurs besoins et en proposant des solutions adaptées et innovantes qui reflètent les valeurs et l’expertise de PINK MOBILITY.
Vos responsabilités :
– Définir et déployer la stratégie commerciale : constituer et enrichir la base de données de prospects sur le marché de la livraison de proximité,
– Identifier les besoins spécifiques des clients et proposer des solutions adaptées, en collaboration avec les équipes techniques et le service après-vente,
– Prendre en charge le processus de vente dans son intégralité : réalisation et envoie des devis, établissement des bons de commandes, suivi de la signature et du paiement, suivi rigoureux du bon déroulement des projets,
– Travailler en étroite collaboration avec les équipes de production pour assurer la conformité des commandes avant leur expédition, en prenant en compte les demandes de dernière minute des clients,
– Développer et entretenir des relations solides et durables avec les clients BtoB, en adoptant une approche personnalisée et en fournissant un accompagnement constant,
– S’impliquer dans les activités quotidiennes de l’entreprise et contribuez à l’esprit d’équipe.
Profil
Idéalement une formation commerciale (de type Bac. +2 à Bac+5). Vous justifiez d’une première expérience réussie sur une fonction commerciale. Vous maitrisez les techniques de vente et de négociation et avez l’habitude d’utiliser des logiciels de types ERP (la maîtrise de Sellsy est un plus).
C’est avant tout un tempérament de chasseur, curieux et agile qui sera privilégié.
Conditions
Ce que PINK MOBILITY vous offre :
Poste en CDI, basé à Maurepas (78) avec des déplacements nationaux de manière ponctuelle (Salons, quelques visites clients) et 1 à 2 déplacements clients par mois en région.
Salaire fixe sur 12 mois selon profil et expériences / Primes variables / Accord d’intéressement (N-1/2 mois de salaire) / Tickets restaurants de 8€ (50% pris en charge par l’entreprise).
Processus de recrutement :
– Premier entretien avec Émilie Mouillard / Fusion RH
– Second entretien avec les fondateurs de Pink Mobility
Nous sommes un cabinet de recrutement qui privilégie la connaissance de ses clients, de leur métier, ce qui nous permet de vous livrer les bonnes informations. Tous nos mandats sont exclusifs.